discriminateの会話例
discriminateの日常会話例
「discriminate」という単語は、日常会話においては主に「区別する」や「差別する」という意味で使われることが多いです。この単語は、物事や人を異なる基準で認識する際に使われることがあり、ポジティブな文脈でもネガティブな文脈でも使用されます。特に、意識的または無意識的な偏見や差別に関連する会話において重要な役割を果たします。以下に代表的な意味をリストアップします。
- 区別する（識別する）
- 差別する（不公平に扱う）
意味1: 区別する（識別する）
この意味での「discriminate」は、物事や人の違いを理解し、認識することを指します。主にポジティブな文脈で使われ、物事を明確にするために必要な区別を示す際に用いられます。
【Example 1】
A: I can easily discriminate between the different types of apples.
A: 私はさまざまな種類のリンゴを簡単に区別できるよ。
B: Really? How do you do that?
B: 本当に？どうやってそれをするの？
【Example 2】
A: It’s important to discriminate between good and bad advice.
A: 良いアドバイスと悪いアドバイスを区別することは重要だよ。
B: I agree! It can save you a lot of trouble.
B: 私も同意するよ！それは多くの問題を避けられるからね。
【Example 3】
A: Can you discriminate between the various musical styles?
A: さまざまな音楽スタイルを区別できる？
B: Yes, I can tell the difference between jazz and classical music.
B: はい、ジャズとクラシック音楽の違いは分かります。
意味2: 差別する（不公平に扱う）
この意味では「discriminate」は、特定の個人やグループを不公平に扱うことを指します。これは、性別、人種、年齢などに基づく偏見を含む場合が多く、通常はネガティブな文脈で使用されます。
【Example 1】
A: It’s not fair to discriminate against someone because of their background.
A: 誰かのバックグラウンドで差別するのは不公平だよ。
B: I completely agree. Everyone deserves equal treatment.
B: 私も完全に同意するよ。誰もが平等に扱われるべきだよね。
【Example 2】
A: The company should not discriminate based on age.
A: その会社は年齢で差別してはいけない。
B: Exactly! We need to promote inclusivity.
B: その通り！私たちは包括性を促進する必要がある。
【Example 3】
A: I feel like they discriminate against women in that field.
A: 私はその分野で彼らが女性に差別していると感じる。
B: That’s a serious issue that needs to be addressed.
B: それは対処する必要がある深刻な問題だね。
discriminateのビジネス会話例
「discriminate」は主に「区別する」「差別する」という意味を持つ動詞です。ビジネスの文脈においては、特に市場分析や消費者行動に関連して使用されることがあります。また、法律や倫理の観点からも「discriminate」という言葉は重要な役割を果たします。この単語の使用は、企業や組織がどのように顧客や従業員を扱うかに直接関係してきます。
- 区別する（特定の基準に従って物事を分ける）
- 差別する（不公平な扱いをする）
意味1: 区別する
この会話では、マーケティング戦略において顧客のニーズを理解し、適切にターゲットをdiscriminateすることの重要性が語られています。企業は顧客層を正確に分析し、異なるニーズに応じたアプローチを取る必要があります。
【Example 1】
A: We need to discriminate between our different customer segments to create targeted marketing campaigns.
A: 私たちは異なる顧客セグメントを区別して、ターゲットを絞ったマーケティングキャンペーンを作成する必要があります。
B: Absolutely! If we don't discriminate, we might miss important opportunities.
B: その通りです！もし私たちが区別しなければ、重要な機会を逃してしまうかもしれません。
【Example 2】
A: How can we effectively discriminate our products in a competitive market?
A: 競争の激しい市場で、私たちの製品をどのように効果的に区別できますか？
B: We should discriminate based on quality and price.
B: 私たちは品質と価格に基づいて区別すべきです。
【Example 3】
A: It's crucial for us to discriminate the features that matter most to our clients.
A: 私たちにとって、クライアントにとって最も重要な機能を区別することが重要です。
B: Yes, we can discriminate based on their feedback.
B: はい、彼らのフィードバックに基づいて区別できます。
意味2: 差別する
この会話では、職場における差別の禁止について議論されています。企業は従業員を平等に扱い、discriminateしない方針を採用することが求められます。このようなポリシーは、企業の文化や評判にも大きな影響を与えます。
【Example 1】
A: We must ensure that we do not discriminate against any employee based on their background.
A: 私たちは、従業員のバックグラウンドに基づいて差別しないようにする必要があります。
B: Exactly! It's not just a legal requirement; it’s also a moral obligation.
B: その通り！これは法律上の要件だけでなく、道徳的な義務でもあります。
【Example 2】
A: How can we create a workplace that does not discriminate?
A: どのようにして差別のない職場を作ることができますか？
B: We should implement strict policies against discrimination.
B: 私たちは差別に対する厳格なポリシーを実施すべきです。
【Example 3】
A: It’s important for us to regularly train staff not to discriminate.
A: 私たちがスタッフに差別しないよう定期的にトレーニングすることが重要です。
B: Yes, education is key to preventing discrimination.
B: はい、教育が差別を防ぐ鍵です。
discriminateのいろいろな使用例
動詞
1. 認識・識別する
認識する
discriminate という単語は、物事の違いを認識したり、見分けたりする意味を持ちます。この意味で使われる場合、何かの特性や違いに基づいて特定の選択や判断を行うことが含まれます。
It is essential to discriminate between different species of plants for effective gardening.
効果的な庭作りには異なる植物の種を識別することが不可欠です。
- discriminate colors - 色を識別する
- discriminate sounds - 音を識別する
- discriminate shapes - 形を区別する
- discriminate details - 詳細を識別する
- discriminate textures - テクスチャを区別する
- discriminate patterns - パターンを識別する
- discriminate scents - 香りを識別する
- discriminate flavors - 味を区別する
- discriminate information - 情報を識別する
- discriminate emotions - 感情を区別する
区別する
discriminate という単語は、特定の特徴や属性に基づいて物事を異なる方法で扱うことも含まれます。この場合は、単なる識別以上の行為を示します。
It's wrong to discriminate against someone based on their race or gender.
人種や性別に基づいて誰かを差別するのは間違っています。
- discriminate by age - 年齢によって区別する
- discriminate in hiring - 採用で差別する
- discriminate against minorities - マイノリティに対して差別する
- discriminate unfairly - 不公平に区別する
- discriminate rights - 権利を区別する
- discriminate in treatment - 扱いで差別する
- discriminate between options - 選択肢を区別する
- discriminate opportunities - 機会を区別する
- discriminate for advantages - 利点を得るために区別する
- discriminate against abilities - 能力に対して差別する
2. 違いを示す
違いを示す
discriminate は、特定の特徴を通じて違いを強調したり、示したりする場合にも使用されます。この使い方では、物事の明確な違いを comunicすることが重要です。
The study aims to discriminate the effects of the two different medications.
この研究は、2つの異なる薬剤の効果を示すことを目的としています。
- discriminate benefits - 利益を示す
- discriminate risks - リスクを区別する
- discriminate treatments - 治療法を区別する
- discriminate between consequences - 結果を区別する
- discriminate outcomes - 結果を示す
- discriminate between methods - 方法を区別する
- discriminate between theories - 理論を区別する
- discriminate levels of performance - パフォーマンスのレベルを示す
- discriminate significance - 重要性を考慮する
- discriminate qualities - 質を示す
3. その他
社会的文脈
日常的に人に対する差別は、社会的な問題として広く認識されています。この意味での使用は、非難されたり、問題視されたりすることが多いです。
Policies should be in place to prevent entities from discriminating against their employees.
企業が従業員に対して差別を行うのを防ぐための方針が必要です。
- discriminate in education - 教育で差別する
- discriminate in services - サービスで差別する
- discriminate in the workplace - 職場で差別する
- discriminate socially - 社会的に差別する
- discriminate between systems - システムの違いを区別する
- discriminate ethically - 倫理的に区別する
- discriminate on social media - ソーシャルメディア上で区別する
- discriminate in sports - スポーツで差別する
- discriminate based on beliefs - 信念に基づいて差別する
- discriminate in access - アクセスにおいて区別する
形容詞
1. 精緻な識別力を持つ（区別する能力）
単純な識別
discriminate という単語は、物事の微細な違いを見分ける能力を特徴づける際に使用されます。この能力は、特に感覚的な経験や知覚に関連し、例えば味を区別したり、色の違いを認識したりする能力を指します。
He has a discriminate taste for fine wine.
彼は上質なワインに対して精緻な味覚を持っています。
- discriminate flavors - 味の区別
- discriminate colors - 色の識別
- discriminate details - 詳細の区別
- discriminate sounds - 音の区別
- discriminate styles - スタイルの違いを判断する
- discriminate scents - 香りの区別
- discriminate emotions - 感情の識別
- discriminate quality - 品質の違いを判別する
- discriminate textures - 質感の違い
- discriminate shapes - 形状の識別
2. 境界を理解する（分ける能力）
社会的・倫理的識別
discriminate という単語は、異なるタイプやカテゴリーの間で適切に分けることの重要性を強調する際にも使用されます。特に、社会的、倫理的な文脈において、異なる人々や文化を適切に理解し、それに基づいて行動することが求められます。
It is crucial to discriminate between fact and opinion in debates.
討論において、事実と意見の違いを理解することは重要です。
- discriminate between cultures - 文化の違いを区別する
- discriminate individuals - 個人の違いを理解する
- discriminate rights - 権利を区別する
- discriminate practices - 慣習を区別する
- discriminate beliefs - 信念の違いを認識する
- discriminate situations - 状況を識別する
- discriminate values - 価値観の違いを理解する
- discriminate choices - 選択肢を見分ける
- discriminate laws - 法律の違いを理解する
- discriminate approaches - アプローチの違いを識別する